Warum Christian Huber & Co?

Leistungsausweis, Auftragserfüllung, Qualität
Eine Vielzahl von Searchpositionen erfolgreich besetzt.

Kandidatenbeurteilung
Systematische, analytische und intuitive Kandidatenbeurteilung.
Langfristig hohe Treffer- und Erfolgsquote.

Hoher Freiheitsgrad
Durch Firmengrösse bedingter hoher Freiheitsgrad, Kandidaten anzusprechen: Search-Ethik, Mitarbeiter von Kunden werden nicht angesprochen.

Infrastruktur
Leistungsfähige IT-Infrastruktur. Langjährig, systematisch gepflegte Kandidaten-Datenbank. Internationale Kommunikations- und Recherchesysteme.